Evaluación
del desempeño/rendimiento
"Tendrá un sistema para medir,
gestionar y optimizar el rendimiento de los empleados"
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Si usted necesita:
- Comprender las fuentes y causas (conocimientos, motivación,
habilidades) por las que una persona rinde más o menos
que otra
- Detectar y explicar las causas de la falta de motivación
de un colectivo
- Proporcionar a los mandos toda la información necesaria para dirigir mejor a sus equipos y realizar un buen coaching
Con OpenMet puede:
- Proporcionar a los mandos una herramienta de coaching para
el equipo
- Medir y controlar la eficacia de las acciones de liderazgo
que tome con sus equipos
- Medir y seguir la evolución del desempeño de
las personas, buscar oportunidades de mejora y anticipar posibles
problemas
- Escuchar directamente de los empleados sus preocupaciones e inquietudes
A su medida:
- Puede adquirir la evaluación del desempeño
como un servicio externo (y usted no tiene que comprar ningún
producto. Nosotros nos ocupamos de todo el proceso y usted
tan sólo tiene que consultar nuestro informe escrito
al final) o como producto (y usted puede gestionar todo el
proceso)
- Puede usar nuestra encuesta estándar o adaptarla totalmente
a su medida
- Puede usar sus servidores o alojar los datos en los nuestros
- Puede analizar usted los resultados o contar con nuestra ayuda experta para ello
Sepa cómo funciona
| Solicite demostración
| OpenMet
Desempeño.pdf 
