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La importancia de medir el clima laboral mediante encuestas de clima organizacional. Además de medir, se tiene que intervenir en el clima laboral para gestionarlo.
Muchos directivos están abiertos a la opinión de los empleados que forman parte de su empresa. Se interesan por conocer cuál es el nivel de satisfacción de sus empleados realizando estudios de clima laboral para mejorar en procesos, proyectos, resultados, decisiones y procedimientos.
BufferFacebook0Google+0TwitterLinkedinemailLa importancia del clima laboral Existen muchas y muy variadas definiciones sobre lo que es el clima laboral de una empresa. Quizás la más sencilla y clarificadora es la que nos proporciona uno de los mayores especialistas en este campo, cuando define el clima laboral (o clima organizacional) como “La colección y el patrón de funcionamiento de los factores del …
